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-------------------------- Monsieur le Directeur Général, Monsieur le Directeur Général de l’EMSP, Monsieur le Directeur Général Adjoint, Monsieur le Coordonnateur du plan de redressement opérationnel et financier, Messieurs les conseillers et Inspecteurs Généraux Madame et Messieurs les Directeurs centraux et Régionaux, Madame et Messieurs les chefs de Département, chefs de centre et chefs de service, Messieurs les Secrétaires Généraux des syndicats, Madame le porte-parole des travailleurs de la Poste de Côte d’Ivoire, Chers collaborateurs, Chers collègues journalistes Mesdames et Messieurs, Nous voici réunis aujourd’hui comme chaque année à pareille période depuis 2011, pour la cérémonie traditionnelle de présentation des vœux. C’est l’occasion pour faire le bilan de l’année écoulée et nous projeter par rapport à 2015. Mais avant de me lancer dans cet exercice, je voudrais, au nom du conseil d’Administration, remercier très chaleureusement la direction générale, pour les mots aimables et les vœux adressés à mon endroit ainsi qu’aux personnes qui me sont chères. Veuillez recevoir en retour, Monsieur le Directeur Général, Madame le porte-parole des travailleurs, mes vœux de bonne et heureuse année 2015, empreints de santé et de bonheur pour vous-même, pour toutes celles et tous ceux qui partagent au quotidien vos joies et vos peines, ainsi que pour l’ensemble de vos collaborateurs. Mesdames et Messieurs, Avec 2015, nous abordons un tournant décisif dans la mise en œuvre du plan de redressement de la poste – CI. Je dirais, pour épouser l’air du temps, que la balle est dans notre camp. En effet, l’Etat a largement joué sa partition. Il continue encore de nous soutenir par des appuis budgétaires en 2015. C’est pourquoi, nous ne cesserons de manifester notre gratitude à notre Ministre de tutelle, Monsieur Bruno Nabagné KONE et Abdourahmane Cissé, Ministre auprès du Premier Ministre chargé du Budget, ainsi qu’au gouvernement de Côte d’Ivoire avec à sa tête le Premier Ministre Daniel Kablan Duncan, et à son Excellence le Président Alassane OUATTARA. Mais une fois de plus, la balle est maintenant dans notre camp. Il nous faut ensemble, (Conseil d’Administration, Direction Générale, Coordination et tout le personnel) travailler d’arrache pied pour parvenir à remettre définitivement la Poste – CI debout. Cela passe d’abord par une entente au niveau des hauts responsables de l’entreprise. Je note d’ailleurs avec satisfaction la bonne collaboration qui existe à ce haut niveau avec l’embellie relevée en ce début d’année. Nous devons avancer de façon soudée, et regarder dans la même direction donnant ainsi l’exemple à l’ensemble de nos collaborateurs. La préoccupation des postiers en 2014 demeure la même pour 2015 : le plan de redressement opérationnel et financier. En 2014, il s’est agit de consolider les acquis et boucler les derniers chantiers tant en ce qui concerne le volet social du plan que son aspect opérationnel, avec notamment l’élaboration d’un business plan des produits à forte valeur ajoutée identifiés que sont l’express international (ARAMEX), le courrier hybride, la machine à affranchir nouvelle version. 2015 concernera l’étape de finition avec la sortie des laboratoires des résultats palpables issus du travail abattu. Le Conseil d’Administration qui supervise cette œuvre, a fait des mains et pieds pour que la Poste – CI dispose de son budget 2015 en ce début d’année, contrairement aux années précédentes où l’adoption du budget intervenait parfois au mois d’avril. Je voudrais saluer et remercier vivement le Conseil. C’est du reste grâce à cet effort que la Direction Générale a pu tenir le séminaire de rentrée budgétaire samedi dernier à Songon Park. Je saisis l’occasion pour féliciter le Directeur Général et l’ensemble de ses collaborateurs, non seulement pour le travail abattu en 2014, mais également pour l’heureuse initiative d’organiser une rentrée budgétaire en ce début d’année 2015. Après donc le budget 2015 qui intègre, comme vous vous en doutez, le plan de redressement, suivront d’autres étapes comme la levée de fonds, la mise en œuvre du plan de départs volontaires, le lancement des produits à forte valeur ajoutée, la mise en place d’une plate forme logistique etc… A ce stade, il convient d’adresser nos vives félicitations et nos encouragements à Monsieur Sylla Ba Ousmane, Coordonnateur du plan de redressement opérationnel et financier. J’invite donc tout le monde au travail ; j’exhorte chacun dans sa sphère de compétence à mouiller le maillot, à s’investir pleinement dans ses tâches quotidiennes et à relever le défi du redressement dans la paix et la sérénité. C’est le lieu de saluer et féliciter sincèrement les syndicats de la poste – CI. Ils ont compris notre appel et nous ont offert un climat de travail apaisé. Mesdames et Messieurs les responsables syndicaux, vous avez fait preuve de grande responsabilité. Aujourd’hui plus qu’hier, votre soutien est requis. Puisse le tout puissant exaucer nos vœux et nos prières afin que nous nous retrouvions encore l’année prochaine à cette même période, cette fois, pour fêter le redressement de la Poste – CI. Bonne et heureuse année à toutes et à tous Je vous remercie.